3 Schwerpunkte.
Das zeichnet uns aus.
- Begleitung von Organisationen im Sozial- und Gesundheitsbereich
- Entwicklung und Begleitung von Zukunftskonzepten für Länder, Regionen und Gemeinden
- Übernahme von Managementaufgaben für Organisationen im Sozial- und Gesundheitsbereich
Organisationsbegleitung
Unser Grundkonzept für die Begleitung basiert auf 4 Säulen
- Standort- und Organisationsanalyse
- Leitbild- und Strategieentwicklung
- Organisationsentwicklung und
- Personalentwicklung
Diese Konzepte können für Einzelorganisationen oder auf Gruppen (mehrere Altenwohnheime oder mehrere Gemeinden) angewandt werden. Nutzen Sie diese Synergieeffekte und eine Vernetzung "gemeinsame Weiterentwicklung von Konzepten".
neue Konzepte
Bei der Entwicklung von neuen Konzepten und Abwicklung von Projekten bringen wir unsere Erfahrung ein
- Methodenwissen im Projektmanagement
- Moderation von Gruppen
- Fachwissen im Bereich des Sozial- und Gesundheitsbereich sowie
- Sozialkompetenz, die uns als Vermittler auszeichnet.
Profitieren Sie von unserer effektiven und effizienten Abwicklung von Projekten. Sie erhalten maßgeschneiderte Lösungen für Ihre individuellen Anforderungen.
Management
Die Übernahme von Managementaufgaben ist ein neuer Geschäftszweig den wir auf Grund unserer langjährigen Erfahrung Altenheimen und Sozial- und Gesundheitssprengeln anbieten.
